Elezioni 26-27 maggio 2013: c'è la doppia preferenza non dimentichiamolo

Tante donne della rete  - Carmen Antonino, Carmen Craca, Giuliana Damato, Maria Pasanisi, Lella Ruccia... e tante altre  - hanno deciso di scendere in campo in questa tornata elettorale.

Ne sono molto contenta e vorrei ricordare a tutte e a tutti... che questa volta nei comuni superiori a 5000 abitanti, grazie alla legge 215/2012, è finalmente possibile esprimere la doppia preferenza. 

Noi vogliamo una politica dal doppio sguardo, per questo vi invito a votare donna. Per questo sappiate utilizzare lo strumento che la legge ci dà: la doppia preferenza!!!

Se gli esiti ci daranno ragione, la nostra battaglia in Regione per la legge elettorale sulla doppia preferenza e 50/50 nelle liste elettorali potrà avere più speranza.

Noi continuiamo a presentare su questo blog i loro profili delle donne che si candidano, chiedendo a tutte e tutti di sostenerle.

 

Carmen Antonino: candidata al Comune di Bisceglie

Mi chiamo Carmen Antonino e sono stata fra le protagoniste della campagna per la legge di iniziativa popolare 50/50 e doppia preferenza per le elezioni nella Regione Puglia.

Ora mi candido al Comune di Bisceglie, con passione e audacia:

Passione e audacia

per coltivare il sogno di una società diversa,

nella quale ogni Persona sia libera dal bisogno

e possa coltivare a pieno i propri diritti.

Passione e audacia

per essere cittadini e non sudditi in un Paese,

in una Città che da troppo tempo ha perso la bussola del proprio presente e del proprio futuro: consapevoli che ad ogni diritto corrisponde un dovere ... a volte scomodo.

Passione e audacia

che animano la mia vita sociale, professionale e politica.
Carmen Antonino

Magda Terrevoli: perchè diffido degli Stati Generali

Sono tanti anni che vivo e che “mi coinvolgo” in questioni legate alla differenza di genere: commissioni pari opportunità, partiti politici, deleghe istituzionali, in tutte queste occasioni ho cercato di fare la differenza.

Sono una donna e, sempre in questi luoghi ho dovuto fare i conti con modelli, procedure, comportamenti visioni maschili.

Io sono una donna e ho sempre voluto che la mia alterità abitasse in quei luoghi. 

Era un modo per affermare che non vi era un unico modello, un unico ordine a cui fare riferimento.

E la violenza è uno di quei temi che maggiormente necessitano di un cambiamento di visione, anche e soprattutto considerati i pessimi risultati raggiunti negli anni.

L'idea di organizzare gli Stati generali sulla violenza di genere mi sembra una scelta davvero di basso profilo soprattutto se questi stati generali rimangono una questione esclusivamente femminile!

Sulla violenza ,in questi anni, noi donne abbiamo detto tutto, ci siamo mobilitate, abbiamo scritto tanto, per questo non abbiamo bisogno di Stati generali ma, di vedere finalmente realizzato tutto quello che in tanti anni abbiamo elaborato.

Oggi andrebbe preparato un new deal dell'intera società italiana !

Io mi aspetto che si cominci ad agire, non elevando pene , ma cominciando a costruire una nuova Italia dove ci sia uguale cittadinanza per uomini e donne, nelle scuole e nell'informazione,nel lavoro e nel welfare.

Una Italia in cui si riscrivino i libri di storia , le norme di accesso al lavoro, si riscriva la vita .

Una Italia in cui si ragioni insieme agli uomini anche di violenza!

Una Italia in cui sin dalle scuole elementari si insegni il rispetto per l'altra, si parli di desiderio e di come viverlo

Basta ragionare esclusivamente della violenza, soccombendo così a chi ci violenta.

Oggi della violenza sulle donne dovrebbero essere gli uomini a parlare, le donne lo hanno fatto tanto ed in tanti modi. La crisi che stiamo attraversando, purtroppo ci costringe a rimettere i nostri pensieri lì, ed a partecipare e costruire iniziative dappertutto, convegni, progetti che nascono in grande parte dal desiderio di fare, ma dovremmo essere attente all'utilizzo mediatico del tema molto spesso rilevante per costruirsi un falso consenso.

Io credo molto nel lavoro fatto lontano dai riflettori,nella discrezione della relazione; sostenere la nascita di luoghi dove sia possibile rompere l'isolamento, luoghi gestiti da donne opportunamente formate. Ora dobbiamo pretendere la continuità di finanziamento ai centri antiviolenzac'è già un grande sapere, una grande pratica che va nutrita e utilizzata.
Partiamo da questo.

Paola Natalicchio: una donna per Molfetta

Le Donne di Puglia. Una donna Sindaca di Molfetta: Paola Natalicchio

"IO sono solo il portavoce di una grande comunità che ha deciso di tornare protagonista in questa città e alla quale chiedo di continuare a starmi accanto. Perché la meta è vicina e la buona politica tornerà presto a Palazzo di Città"

“Oggi ho il privilegio di toccare con mano il cuore pulsante del sistema produttivo della nostra città, entrando in una delle tante imprese presenti a Molfetta che si occupano di meccanica di precisione e che rappresentano, in ambito locale e nazionale, un’assoluta eccellenza del nostro territorio”.

Con queste parole Paola Natalicchio ha iniziato il suo intervento dinnanzi ad una folta platea di imprenditori locali nell’ambito dell’iniziativa “Costruire il futuro” svoltasi ne giorni scorsi, all’interno di una officina meccanica della nostra zona artigianale. Nel corso della manifestazione la candidata sindaco del centrosinistra (sostenuta da Pd, Sel, Centro democratico e lista civica Signora Molfetta) ha tracciato le sue linee programmatiche per lo sviluppo economico ed il lavoro:
“Questa zona artigianale, – ha proseguito Paola Natalicchio – assieme a tutta l’area industriale, rappresenta il punto esatto dal quale ricominciare ad immaginare quello che serve alla città, perché è questo il posto dove la città crea il suo sviluppo. E allora noi saremo chiamati ad affrontare e a risolvere problemi molto pratici, con un approccio concreto”.

E allora che cosa può fare un Comune? Che cosa può fare un sindaco?

"Innanzitutto [ha spiegato Natalicchio] può tornare ad essere un interlocutore credibile, capace di ascoltare le esigenze degli imprenditori, in modo da poter essere utile a questo mondo. Come? In primo luogo con una vera politica di marketing territoriale, che sappia sostenere realmente le imprese nei processi di esportazione e internazionalizzazione, per penetrare in mercati che, in questa fase di crisi, sono comunque in espansione. E poi occorre realizzare un efficace Sportello per le Attività Produttive che possa essere un supporto capace di offrire risposte alle esigenze di chi produce, semplificando le procedure amministrative oppure orientando gli imprenditori nel complesso panorama dei bandi per accedere ai fondi regionali, nazionali e comunitari. In questi anni non si è fatto nulla di tutto questo, gli imprenditori sono stati lasciati da soli nell’affrontare la crisi tra mille difficoltà”.

Per questo dobbiamo cambiare, creando subito una relazione stretta tra l’istituzione comunale e il mondo produttivo attraverso un tavolo di lavoro permanente che rappresenti la sede deputata per una interlocuzione serrata, nella massima trasparenza, con gli imprenditori. Per far questo, ovviamente, il prossimo assessore alle attività produttive non potrà essere un soggetto improvvisato, come in passato, ma dovrà essere una persona competente e preparata che possa rappresentare per gli imprenditori un interlocutore credibile, serio e autorevole. Ma per migliorare le condizioni di vita e di lavoro di chi si è insediato qui bisogna anche affrontare e risolvere problematiche molto concrete come la sicurezza di queste strade che ogni giorno vengono percorse da 3000 lavoratori. In questi anni non si è pensato neanche ad istituire un servizio di trasporto pubblico che arrivasse a servire queste zone per agevolare i tantissimi lavoratori che sono costretti ogni giorno a prendere la macchina o, addirittura, ad arrivare fin qui a piedi. Quelli che abbiamo alle spalle sono stati gli anni del qualunquismo organizzato. Dobbiamo radicalmente cambiare rotta, garantendo, da un lato, che il servizio di trasporto pubblico arrivi anche qui e, dall’altro, un servizio di video-sorveglianza sulle principali vie di ingresso e di uscita delle zone produttive, oltre ad un presidio di Vigili Urbani. E’ incredibile che per un’area così ampia e così complessa non ci sia un presidio di legalità dove potersi rivolgere per segnalare tempestivamente un furto o un episodio di micro-criminalità. E poi occorre intervenire sul decoro urbano: le nostre imprese accolgono ogni giorno clienti o committenti che arrivano da tutta Italia e spesso da tutto il mondo, e trovano una condizione indecente di queste strade che sono vere e proprie discariche a cielo aperto. Non può esser questa l’immagine della nostra città”.

“Altro tema molto importante sul quale investire è quello delle start-up. Il Comune deve diventare un facilitatore nei rapporti tra chi ha buone idee innovative (come i giovani neo-laureati che escono dal nostro Politecnico) e gli imprenditori che possono avere interesse a valorizzare questi progetti. Ecco, il Comune deve saper connettere chi ha buone idee con chi ha la disponibilità finanziaria per poter investire. Solo così possiamo creare sviluppo e arginare il fenomeno della ‘fuga dei cervelli’ dalla nostra città. E’ possibile, poi, immaginare politiche di micro-credito o iniziative per consentire un accesso più rapido e più sicuro al sistema bancario da parte delle nostre aziende. Il Comune anche su questo può fare tanto. E infine occorre costruire un rapporto forte tra il mondo produttivo di Molfetta e le tante scuole presenti sul nostro territorio, per agevolare stage, apprendistati o prime opportunità di lavoro per chi si diploma nei nostri istituti tecnici o professionali.

Se a Molfetta esiste ancora la speranza è perché ci sono imprenditori che hanno deciso di investire qui e di resistere. Dal polo della meccanica di precisione, alle grandi realtà di servizi come le nostre aziende impegnate nel settore dell’informatica che hanno saputo attrarre anche capitali esteri, fino ad arrivare ai due call center, che danno lavoro a oltre mille molfettesi e che quindi abbiamo il dovere di sostenere affinché continuino a garantire questi livelli occupazionali nel tempo. Senza dimenticare il nostro settore cantieristico, un pezzo della tradizione e dell’identità della nostra città, capace di offrire servizi d’avanguardia altamente innovativi e che però ha bisogno di rilancio e ammodernamento. Il Comune deve saper essere accanto a loro, perché se la nostra città vuole uscire dal pantano nel quale è stata relegata in questi anni deve puntare su sviluppo e lavoro. E per far questo c’è bisogno di un’alleanza strategica tra il Comune e il sistema produttivo. Ed io voglio ripartire da qui”.
Paola Natalicchio
[...] Comizio pubblico di domenica 7 aprile 2013...

Lella Ruccia candidata Sindaco del Comune di Modugno

Puglia: le donne si candidano!

Lella Ruccia, avvocato civilista modugnese, madre di due figli, è il nuovo volto della scena politica per la candidatura a Sindaco della città di Modugno.

Vivacemente coinvolta e assiduamente impegnata nell’organizzazione di eventi ed attività di promozione sociale e culturale sul territorio locale e nazionale, volge particolare attenzione alle tematiche più delicate tra cui: le donne, i giovani, lo sviluppo ecosostenibile, il lavoro, punti nevralgici del suo programma elettorale.

La costanza del suo impegno ha trovato il suo formale riconoscimento nel tempo, rivestendo, infatti, considerevoli cariche istituzionali ed associative, a cominciare dalla FIDAPA (Federazione Italiana Donne Arti Professioni Affari), per poi proseguire con l’Associazione degli Avvocati di Modugno e il Sindacato Avvocati di Bari.

La sua candidatura si radica sul concetto di democrazia, inteso come concreto coinvolgimento dei cittadini attraverso la condivisione delle idee di ciascuno che si realizzano in progetti per un nuovo benessere economico e sociale.

Tale visione, protesa alla costruzione di un percorso nel quale prevale il perseguimento e la salvaguardia dell’Interesse Generale sull’interesse particolare, ha raccolto il consenso e il supporto della cittadinanza in numerose componenti, dai cattolici ai laici, dall’imprenditoria locale al mondo del lavoro in generale, forze politiche e associazioni del centro sinistra, tra cui il Partito Democratico l’Associazione Pianeta Solidale, Modugno in comune, PDC che hanno valutato positivamente questa proposta e intendono sostenerla, con l’auspicio che tutto il centrosinistra modugnese possa riconoscersi in questa candidatura

Tutte e tutti al fianco di Lella Ruccia per creare, costruire, condividere per tutte e tutti!

Manduria una donna ed una nuova proposta politica per il Comune

Maria Pasanisi Candidata al Comune di Manduria (TA)

Noi abbiamo scelto di stare dalla parte di tutti i Cittadini e quindi anche dalla parte delle donne.

Siamo partiti chiedendoci: Qual'è la situazione delle donne nella nostra Città? Le donne hanno realmente un riconoscimento in termini di diritti e di opportunità pari a quelle degli uomini?

Da circa un anno lavoriamo intorno a questo argomento e la situazione che abbiamo rilevato nel nostro territorio è realmente critica.

Se analizziamo la presenza delle donne in politica, il dato elettorale delle ultime amministrative del 2010 fa rilevare una presenza femminile nelle liste pari al 18% (62 donne su 284 uomini).

Di queste donne 16 hanno preso zero voti, e 21 tra 1 e 10 voti.

Va da sè che la presenza delle donne è stata solo strumentale al raggiungimento del numero necessario alla lista senza nessun coinvolgimento attivo e reale nella formulazione di un programma, senza nessuna volontà che un numero congruo di donne potesse realmente avere un ruolo nella vita politica e sociale del nostro paese!

La conciliazione tra vita e lavoro deve costituire una delle priorità trasversali di programmazione delle politiche comunali, nella consapevolezza che contribuiscono contemporaneamente a creare un’economia più flessibile ed a migliorare la vita delle donne e degli uomini.

Sviluppare una rete integrata di servizi socio-educativi ed educativi per l’infanzia e servizi per persone non autosufficienti; favorire la condivisione del lavoro domestico e di cura,  contrastare la rigidità nell’organizzazione del lavoro; promuovere la diffusione di informazioni sulle opportunità e sui servizi resi disponibili, insieme al contrasto degli stereotipi di genere anche attraverso iniziative nelle scuole e campagne di sensibilizzazione: sono alcuni degli obiettivi che il nostro programma si pone.

I punti della nostra proposta per la promozione delle politiche femminili

1. La scelta istituzionale di un Assessorato con delega alle Pari Opportunità è una precisa dichiarazione di intenti in questa direzione.
2. Bilancio di Genere: consiste nella riclassificazione delle voci di bilancio per aree direttamente o indirettamente sensibili al genere (maschile e femminile).

Non è un bilancio separato ma un’analisi che porta a stabilire i differenti risultati ed impatti prodotti su donne e uomini.

Per gli enti pubblici è un importante strumento che consente di analizzare e ridurre le disuguaglianze di genere attraverso un esercizio di trasparenza, democrazia e rendicontazione della gestione e distribuzione delle risorse pubbliche, a vantaggio dell’intera collettività;

3. Istituzione Comitato Unico di Garanzia che vigili sulla correttezza formale degli atti secondo un'ottica di genere o sulla condizione delle lavoratrici prevenendo discriminazioni e favorendo i percorsi di conciliazione e di carriera.
4. Adozione della Banca del Tempo: è uno strumento di scambio di attività, servizi, saperi tra persone; offre la possibilità di scambiare prestazioni gratuite e paritarie misurate in ore, tra persone che stabiliscono tra loro un rapporto di fiducia. Il meccanismo consiste nel mettere a disposizione ciò che si sa fare per poter chiedere, in caso di bisogno, un altro servizio per il quale non si possiedono le capacità e il tempo.
5. Monitoraggio dei finanziamenti per la realizzazione di azioni positive in favore delle donne
6. Adozione del Piano Triennale di Azioni Positive: il Piano Triennale di azioni positive, é previsto dal dlgs 198/2006 (Codice delle Pari Opportunità).L'obiettivo del Piano è di promuovere l’inserimento delle donne nell’ambito lavorativo ad ogni livello, ad ogni settore e di rimuovere gli ostacoli che di fatto impediscono la realizzazione di pari opportunità. La predisposizione del Piano, ha per le Pubbliche Amministrazioni carattere obbligatorio, con previsione in caso di mancato adempimento, dell’applicazione della sanzione in base alla quale “le Amministrazioni Pubbliche che non provvedono agli adempimenti non possono assumere nuovo personale, compreso quello appartenente alle categorie protette” (Art. 6 comma 6 D.Lgs. 165/01 o Art. 6 comma 6 D.Lgs 29/93).

L'adozione di tale piano consente inoltre l'accesso ai fondi del Ministero del Lavoro (L.125/91) che finanziano azioni a favore delle donne con un contributo a fondo perduto fino a 80.000 euro.

01 aprile 2013

Dopo il Piano B e il Piano C adesso serve il Piano D!

di Flavia Marzano

I 10 saggi hanno bisogno della saggezza delle donne! Tutti abbiamo bisogno di intelligenza collettiva!

Piano D!

"Senza l'intelligenza, la saggezza e la concretezza delle donne, l’Italia non può esprimersi in tutto il suo potenziale e non può uscire dalla crisi. La presenza delle donne è indispensabile per la crescita economica, civile e sociale del Paese: è indispensabile per 'Italia e il suo futuro.
Siamo stanche di avere riconoscimenti formali e rassicurazioni a parole, ma di assistere a disconoscimenti continui nei fatti, anche nelle azioni di maggior importanza per il presente e il futuro del nostro Paese: l'emergenza non giustifica miopie. Come è potuto succedere che prima delle elezioni tutti fossero d’accordo nel riconoscere al ruolo delle donne piena centralità e dopo le elezioni quella condivisione si sia ridotta a "passare la palla" ai soli leader maschi?
Perché arrivare ad una scelta (quella dei 10 saggi) che inevitabilmente nella sua omogeneità maschile impoverisce il Paese stesso che la compie? E perché insieme alle donne sono rimasti fuori i giovani che con competenza, entusiasmo e novità avrebbero potuto dare il segnale di un rinnovamento, chiesto ormai da tutti e ciascuno?
Sono interrogativi intrisi dalla rabbia di avere ogni volta la triste conferma che "le cose vanno così".
E' il momento di cambiare, è il momento di dare voce a chi ha il diritto di averla, è il momento di abbandonare nei fatti quell'Italia più o meno velatamente maschile e maschilista che non rende giustizia ai cittadini e alle cittadine italiane.
Dobbiamo dire forte e chiaro che la bussola per portare l’Italia fuori dalla secche in cui è finita è quella di dare alle competenze delle donne il ruolo che meritano.
Vogliamo la garanzia che i governi del futuro siano composti di uomini e donne, giovani e meno giovani, governi in cui la diversità di composizione sia ricchezza, vogliamo che sia fatta una legge elettorale di democrazia paritaria, secondo le elaborazioni dell’Accordo di Azione Comune, vogliamo che vengano portate avanti politiche di coesione creando un'infrastruttura sociale di servizi pubblici e privati.
Vogliamo che il Paese sia rappresentato a tutti i livelli, fino al più elevato, da donne competenti e sagge.
Chiediamo alle donne e agli uomini di firmare questo appello.
Chiediamo di riprendere la parola per aiutare il Paese ad avviarsi finalmente verso la giusta direzione.
Chiediamo di declinare la parola saggezza anche al femminile per dare valore a quella componente necessaria e imprescindibile per ogni sviluppo cui si aneli.

Da un'idea di Elisabetta Addis e con la collaborazione della mailing list #WISTER (Women for Intelligent and Smart TERritories) aderiscono:

• Laura Abba
• Sabrina Ancarola
• Carmen Antonino
• Margot Bezzi
• Stefania Boleso
• Rosa Borgognoni
• Claudia Buzzi
• Nicoletta Calzolari Zamorani
• Annalisa Corrado
• Angela Creta
• Margherita Da Cortà Fumei
• Tiziana D'Errico
• Stefania Di Serio
• Fernanda Faini
• Serena Fantoni
• Nicoletta Farmeschi
• Franca Foster
• Ornella Fouillouze
• Anna Lacci
• Stefania La Rosa
• Adele Marra
• Giovanna Marsico
• Marina Martino
• Flavia Marzano
• Massimo Melica
• Francesca Maria Montemagno
• Rosaria Montesano
• Claudia Padovani
• Raffaella Perini
• Olivia Picchi
• Rosanna Pilotti
• Alessandra Poggiani
• Caterina Policaro
• Eva Provedel
• Morena Ragone
• Antonella Questa
• Elena Rossi
• Laura Sartori
• Daniela Serra
• Silvio Sorcini
• Mariella Sole
• Grazia Solazzo
• Maria Cristina Terenzio
• Magda Terrevoli
• Flavia Weisghizzi
• ...